Huawei es criticada por la forma de tratar a ex empleado
Aunque los números 985, 996, 251 y 404 parecen no representar nada especial, son exáctamente los dígitos que los usuarios de Internet publicaron (antes de que fueran eliminados) en la sección de comentarios de una carta abierta escrita por Meng Wanzhou 孟 晚 舟, la directora en jefe de finanzas del gigante chino de telecomunicaciones Huawei, sobre su arresto en Canadá.
La periodista Li Yuan afirma en el New York Times (acceso con suscripción) que los números se referían “astutamente a un ex empleado de Huawei que se graduó de una de las mejores universidades del país en un programa bautizado como 985, trabajó de 9 a.m. a 9 p.m. seis días a la semana y fue encarcelado durante 251 días después de exigir indemnización por despido cuando su contrato no fue renovado”.
- El empleado, Li Hongyuan 李洪 元, quien trabajó en Huawei por 13 años, estuvo detenido durante ocho meses bajo cargos de extorsión después de solicitar a Huawei una indemnización por despido. Aparentemente, la compañía había presentado cargos, pero Li finalmente fue liberada debido a “hechos criminales poco claros e insuficiente evidencia”.
- El episodio provocó indignación entre los internautas chinos, que se apresuraron a indicar la hipocresía de detener a un empleado con larga experiencia en la empresa, mientras pedía públicamente por la liberación de su CFO Meng Wanzhou (quien además es hija del fundador de Huawei).
- Meng Wanzhou ha estado bajo arresto domiciliario en Vancouver por un año durante una prolongada batalla legal sobre su posible extradición a EE.UU., mientras que dos ciudadanos canadienses arrestados en represalia por China han estado tras las rejas sin cargos durante un año.
- Las críticas contra Huawei son poco frecuentes en China, afirma The Guardian, debido a que es “una de las marcas más populares en el país y un símbolo de orgullo nacional”.
Crédito de la foto: Ilustración de The China Project por Derek Zheng. El CEO de Huawei, Ren Zhengfei 任正非 .
